Pièces pour l’égalité (1)
Comme nous l’annoncions il y a peu, SUD FPA verse au dossier de l’inégalité professionnelle entre Femmes et Hommes des documents afin que les salarié(es) puissent se rendre si elles ou ils sont victimes de discrimination salariale.
A) Comprendre son salaire et se situer dans la classification AFPA
A) 1) Comprendre son salaire
A) 2) Les AIB selon les classes
A suivre.
21 novembre 2019 10:38