Articles de la catégorie : Vos droits à l’AFPA

Billet d’humeur d’un Sudiste

Quelques réflexions me sont venues à la lecture de diverses interventions de la direction nationale de l’AFPA  Cela commençait plutôt bien . “Aussi, je veillerai à ce que soit trouvé le point d’équilibre entre prudence nécessaire pour une Afpa convalescente et juste reconnaissance des […]

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SUD FPA appelle à la levée de la suspension du boycott !

Pour la 3ème année consécutive, la direction projette un gel des salaires en 2014.  Dans le projet d’accord qu’elle vient de transmettre aux OS, aucune augmentation générale n’est inscrite. Une enveloppe de 300 000 € est prévue pour les promotions […]

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Déclaration de la délégation SUD FPA au DRH à la réunion de NAO du 12 06 2014

Alors que les organisations syndicales sont toujours dans une période de suspension du boycott des réunions avec la direction, alors que la direction reparle de dialogue social, elle ose présenter aujourd’hui un projet d’accord sur le salaires comprenant : 1) […]

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Malaise social à l’AFPA, l’intersyndicale interpelle les conseils d’orientation et d’administration

Les salariés de l’AFPA attendent, légitimement, avec la mise en œuvre par la direction de son plan de refondation : d’être sécurisés dans leur emploi, de pouvoir exercer leur travail dans des conditions correctes, d’être libérés des inquiétudes pesant sur […]

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Débrayage reconductible à Tours 3ème journée

Le centre de Tours Veigné a de nouveau débrayé de 11 h 05 à 12 h pour la 3ème journée consécutive ce vendredi 11 Avril. Ce vendredi, pas de directeur, seulement le manager de formation qui répète que la directrice […]

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Débrayage reconductible à Tours

Une aide cuisine du centre de Tours-Veigné remplace un cuisinier depuis juin 2013. Au bout de presqu’une année, elle demande la différence de salaire rétroactivement (soit 300 €/mois) et pour l’avenir puisqu’elle fera le travail de cuisinier dorénavant.  L’AFPA lui […]

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Pour un vrai démenti

C’est une des conditions mises par les organisations syndicales à la sortie du boycott : que la direction démente les erreurs du rapport de la cour des comptes auprès des salariés et des commanditaires. Pour le moment, la direction n’a rien […]

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150 000 stagiaires en +, 500 salariés en – et 3 années de gel des salaires !

Dans un article daté du 2 Avril 2014 paru sur le site de Localtis, le directeur général (DG) Estampes expose les transformations en cours qui selon lui vont éclaircir l’horizon de l’AFPA. – La clarté du DG c’est la nuit […]

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Les salariés de Marseille La Treille rencontrent l’auditrice du Conseil Régional

Déclaration des représentants du personnel du centre AFPA de Marseille la Treille Les salariés de Marseille la Treille ont demandé à rencontrer l’auditrice Sabine Hamon dans le cadre de l’audit qualité du conseil régional. La politique menée à l’AFPA depuis […]

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Déclaration de SUD FPA en CCE au Directeur Général

L’intersyndicale a mis 5 conditions à la levée du boycott.  La 1ère condition ne sera jamais remplie puisque vous avez conservé le principe d’un temps collectif de vision du show du président Barou, à propos d’une soi-disant nouvelle offre imposée au […]

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L’intersyndicale de L’AFPA interpelle le directeur général

Les organisations syndicales et les élus CGT, CFDT, Force Ouvrière, SUD Solidaires, CFE-CGC et CFTC de l’AFPA interpellent le Directeur Général dans le cadre du CCE des 26 et 27 mars 2014 Le DRH-DS a produit des réponses aux 5 […]

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Suspension du boycott par l’intersyndicale

Entrer maintenant dans une phase active de résolution des vrais problèmes… Les organisations syndicales CGT, CFDT, Force Ouvrière, SUD Solidaires, CFE-CGC et CFTC de l’AFPA prennent acte des réponses du DRH-DS aux conditions émises pour la reprise du dialogue social. […]

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Préavis de Grève à Marseille la Treille le 20 Mars 2014

mltgrève 20 03 2014

Les organisations syndicales CGT, CFDT, FO et SUD ont déposé un préavis de grève pour le jeudi 20 Mars 2014. Ils exigent la venue du directeur régional. Lire la déclaration

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Période d’observation sociale

Le DRH s’est adressé par note interne datée du 13/03/2014 à tout le personnel pour essayer de contrer le boycott syndical de la présentation du lancement de la nouvelle offre. Puis le lendemain, il envoie aux représentants syndicaux nationaux les […]

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